Tapasztalatból tudjuk, ha szétnézünk a saját ismeretségi körünkben, hogy igaz a hír, mely szerint több százezer honfitársunk dolgozik az Európai Unió határain belül és kívül. Egy részük hazai vállalat külföldön dolgozó munkavállalójaként hagyja el Magyarországot, más részük azonban vendégmunkásként külföldi vállalkozások dolgozójaként próbál boldogulni az életben. Bármelyik variáció is érvényes a munkavállalókra tudnunk kell, hogy a baj nem válogat, így külföldön is érhet bárkit munkahelyi baleset. Sajnos gyakori, hogy ilyenkor derül csak ki, hogy a munkavállaló vagy nem megfelelően, vagy egyáltalán nem volt bejelentve munkahelyén, a cégnek nincs megfelelő felelősség biztosítása. Ez komoly probléma, hiszen ilyenkor a munkavállalónak kell kifizetnie az orvosi ellátást abban az esetben is, ha munkahelyi baleset történt. Munkavállalás előtt érdemes tehát alaposan utánanézni a munkaadónak és annak is, hogy leendő munkahelyünk rendelkezik-e a szükséges felelősségbiztosítással arra az esetre, ha munkahelyi baleset érne bennünket.
MINDEN VÉLEMÉNY SZÁMÍT!
Hozzászólás küldéséhez be kell jelentkezni.
Legutóbbi hozzászólások